¿Y si el patrón incumple con la obligación de repartir utilidades?

La Secretaría del Trabajo, sustentado en lo dispuesto por lo fracción segunda del artículo 994 de la Ley Federal del Trabajo (LFT), podrá imponer una multa de entre 250 y 5,000 veces el valor de la UMA, a un patrón, por el hecho de que este no cumpla con la obligación de pagar utilidades a los trabajadores, estando obligado a ello.